2019-11-28
為充分發(fā)揮職工代表民主管理和民主監(jiān)督的作用，保障職工的合法權益和切身利益，不斷完善公司管理機制，11月26日，永祥股份成功舉行2019年職工代表大會第一次會議。永祥股份副總經(jīng)理、永祥樹脂總經(jīng)理周宗華，永祥樹脂副總工程師杜亦軍，永祥股份企業(yè)文化建設執(zhí)行組長、工會副主席、主編龍小龍出席。各部門、車間共36名職工代表和工會成員參會。
會議審議通過了《四川永祥股份有限公司職工代表大會實施細則》，并宣讀了“樂工發(fā)[2017]54號關于轉(zhuǎn)發(fā)《四川省集體協(xié)商操作規(guī)程（試行）》的通知”。會上，依據(jù)法定程序，以無記名投票方式，選舉產(chǎn)生出職工方協(xié)商代表3名，分別是岑勇、周順國、程蓉。隨后，由永祥樹脂人事行政部經(jīng)理陳君宣講《員工獎懲條例》的修訂并全票審議通過。
龍小龍副主席表示，職工代表大會的召開，是公司廣大員工的大事，也是永祥股份工會建設工作的重要會議。開好職工代表大會，積極發(fā)揮員工的主人翁作用，為企業(yè)發(fā)展獻計獻策，既是公司領導的希望，也是廣大員工的共同愿望，希望各位代表本著對公司負責的精神，樹立高度的使命感和責任感，積極參與企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督，認真履行職工代表職責，暢所欲言、建言獻策。
周總表示，職工代表大會是一種民主管理形式，充分體現(xiàn)企業(yè)對員工的高度關心和重視。2020年將是公司面臨經(jīng)營挑戰(zhàn)最嚴峻的一年，更加需要員工發(fā)揮主人公的責任感，摒棄固有思想，為了一個共同的目標，一起把企業(yè)經(jīng)營好。同時希望員工和職工代表多給公司提合理化建議，協(xié)商代表廣泛收集員工的建議和意見，按照協(xié)商程序推動和完善公司管理機制，全員一起為公司的健康發(fā)展作出貢獻。
合影留念