通威太陽能雙流基地電池六廠組織開展月度優(yōu)秀員工評選活動
2021-12-13
為營造爭先創(chuàng)優(yōu)的企業(yè)文化氛圍，充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，加強員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，12月9日，通威太陽能雙流基地電池六廠組織開展月度優(yōu)秀員工評選活動，各部門參選人員與評委參與。
評選現(xiàn)場
本月優(yōu)秀員工的評比圍繞改善項目的輸出與落地、指標隱患點改善、產(chǎn)線出現(xiàn)異常報備以及對風險點進行建言獻策等多個維度展開。評選現(xiàn)場，各工序參評員工進行個人事跡分享，通過優(yōu)秀員工的分享和交流，進一步增強全員降本增效意識，會上還對現(xiàn)場管理進行月度復盤，分析總結(jié)有效方法以促進全員現(xiàn)場管理水平提升。
通過本次活動的開展，進一步激發(fā)員工積極性和主動性，提升團隊凝聚力，營造良好的工作氛圍，通過優(yōu)秀案例的分享及互動，提升全員的質(zhì)量意識，安全意識。后期，通威太陽能雙流基地電池六廠將持續(xù)開展優(yōu)秀員工評選活動，以鼓勵員工創(chuàng)先爭優(yōu)，激發(fā)員工的主觀能動性，為公司發(fā)展做出更大貢獻。
優(yōu)秀員工合影留念
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