會上，股份信息部項目經(jīng)理陳華回顧了項目實施過程，并對項目實施后各模塊功能變化進行了詳細講解。在系統(tǒng)培訓(xùn)環(huán)節(jié)，圍繞著招聘管理、人事管理、薪酬管理三大模塊開展培訓(xùn)，大家積極提問，力求在項目上線前熟悉功能及流程，保障系統(tǒng)順利運行。
會議現(xiàn)場
通過信息化平臺建設(shè)，將進一步幫助業(yè)務(wù)部門實現(xiàn)從事務(wù)性管理到人力資源管理的轉(zhuǎn)變，從“建立管理工具”轉(zhuǎn)向“建立管理體系”。項目的實施，將幫助建立管理體系、流程規(guī)則、操作規(guī)程等基礎(chǔ)架構(gòu)，保障全業(yè)務(wù)實時在線，為HR轉(zhuǎn)型工作打好基礎(chǔ)。通過信息化工具輔助，夯實基礎(chǔ)，推動管理持續(xù)提升。