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　　為進(jìn)一步提高各公司人事行政管理人員勞動合同法及用工管理相關(guān)政策的解讀能力，提高員工關(guān)系管理水平，近日，永祥股份在多晶硅一樓會議室組織了一場勞動關(guān)系相關(guān)法律知識講座。永祥股份人事行政系統(tǒng)成員參加了培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)會現(xiàn)場

　　永祥多晶硅律師陳建芬為大家授課

　　本次培訓(xùn)邀請了永祥多晶硅律師陳建芬授課。陳律師結(jié)合多年從事勞動爭議仲裁的實(shí)踐經(jīng)驗，全面分析了國內(nèi)企業(yè)在勞動爭議中普遍存在的問題，從多角度闡述了企業(yè)在勞動爭議中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。同時，列舉了多種典型的案例，就簽訂勞動合同的法定要求及規(guī)定、解除勞動關(guān)系的法定程序等方面進(jìn)行了深入剖析，并就勞動合同的簽訂、解除與終止、工傷保險、醫(yī)療期、工時制度等內(nèi)容進(jìn)行了深入淺出的講解，對企業(yè)如何依法建立健全勞動用工手續(xù)相關(guān)要求進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)。